2022年发展纲领
拓揻奥华
加拿大电商物流领导品牌
前言
一直以来,拓揻奥华一直以“诚信为本、服务至上”的企业文化引领工作。拓揻奥华总部位于经济特区深圳,就2022年发展规划,开展了一项重大会议—《2022公司发展纲领》。
01
以人为本
企业良好发展首要条件是基础安泰,发展的核心是人才,人才是企业的生存之根本,是公司核心竞争力,是做好、做精、做强的唯一。
2022年,拓揻奥华管理层,应以道德约束自己,制度衡量标准,时刻响应公司的经营理念做好部门短期、长期规划,言传身教、以身作则。注重人才、发现人才、培养人才。为公司加快发展提供强有力的人才保障及输送。
02
以时效为基础
时效是运输企业生存之根本,更是市场运作的有力支撑,2022年,时效将是拓揻奥华孜孜不倦、追求奋斗的第一目标,更是我们全体奥华人不懈努力的方向。
受大环境的影响,市场竞争激烈残酷,时效是渠道和服务的直接体现,渠道是保障时效的唯一,时效是服务的本源,基础工作将是检验我们的标准。拓揻奥华全体员工将上下齐心,在困境中脱颖而出。
03
以实事求是为前提
2022年,拓揻奥华将遵循事物自然发展的规律和根本,遵从人道和符合物流运输性质的做事方式,不畏因果、不畏经验,尽可能的满足所有客户需求,共同发展,实现共赢。
文末,公司步入加拿大专线的第8个年头,衷心感谢各位新老客户支持。未来,任重道远,拓揻奥华将不停努力,持续优化,提供最优质的性价比,最好的服务,最稳定的渠道,让客户满意、让员工赚钱、让公司发展迈入一个新台阶。